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Cargo Básico

Inserir o código do cargo básico para o qual serão implementadas as informações. 

Descrição

Inserir uma descrição que represente o Cargo Básico. 

Tipo

Selecionar o código do tipo de cargo para o cargo básico a ser cadastrado.

Para mais detalhes, verificar o Processo de Preparação de Informações – Função Manutenção Tipo de Cargo (FP0710). 

Classificação Brasileira de Ocupações

Selecionar o código da Classificação Brasileira de Ocupações para o cargo em questão.

Para mais detalhes, verificar o Processo de Preparação de Informações – Função Manutenção Classificação Brasileira de Ocupações (FP0790). 

Classe Cargo

Selecionar o código da classe do cargo a ser implementado.

Para mais detalhes, verificar o Processo de Preparação de Informações - Função Manutenção Classe do Cargo (CA0003). 

Perfil

Selecionar o código do perfil do Cargo a ser implementado.

Para mais detalhes, verificar o Processo de Preparação de Informações – Função Manutenção Perfil do Cargo (CA0007). 

Definição

Inserir a data em que foi ou em que está sendo criado o cargo básico em questão. Esta data serve como referencial para posterior pesquisa. O módulo sugere como opção de preenchimento, a data do processamento (data atual), que pode ser alterada para data anterior, mas nunca para uma data posterior.

Estatura Ocupante

Selecionar a estatura (altura) do ocupante exigido para ocupação do cargo, podendo ser Independe, Mediana, Alta ou Baixa.

Sexo Exigido

Selecionar o sexo exigido para ocupação do cargo a ser implementado. As opções disponíveis são:

• Independe.
• Masculino.
• Feminino.

Fumante

Selecionar se o cargo exige que o ocupante seja um não fumante ou independe. 

Situação Avaliação

Quando este campo tiver como valor "avaliado", o módulo habilita o campo data de Avaliação, para que possa ser efetuada a inclusão da data em que o cargo básico em questão foi avaliado.

O módulo sugere este campo o valor inicial "Não Avaliado". Considera-se como "Não Avaliado" o Cargo que está sendo implementado apenas com informações básicas. O Cargo Básico passa a ser tratado como "Avaliado" a partir do momento em que a análise sobre seus pré-requisitos e atribuições for concluída. No momento em que ele for “confirmado” como atendendo aos padrões e necessidades da empresa, e todas as informações tenham sido preenchidas, sua situação deve ser alterada para "Confirmado".

Se por algum motivo o Cargo deixar de ser necessário à empresa, este é "Cancelado". Vale lembrar que para um Cargo ser cancelado, não deve existir nenhum funcionário lotado neste cargo. Os funcionários lotados no cargo já devem ter sido dispensados ou transferidos. O fato de um Cargo ter sido Cancelado não significa que ele foi Eliminado do Módulo. Futuramente, o mesmo pode ser necessário para eventuais consultas.

Um funcionário só pode ser incluído ou transferido para um Cargo Básico que não esteja com Situação Avaliação como “Cancelado”. 

Data de Avaliação

Em cada ocasião em que o campo “Situação Avaliação” tiver seu valor modificado, o sistema vai modificar o conteúdo deste campo. Ele é atualizado com a data em que ocorreu a alteração. Como padrão inicial, traz a data atual que pode ser alterada para uma data anterior, porém jamais posterior. Este campo está habilitado somente se o campo “Situação Avaliação” estiver como "Avaliado". 

Data de Confirmação

Registra a data em que o cargo foi efetivamente confirmado.