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A rotina funciona assim:

Se o funcionário faltou o dia todo.
No horário está parametrizado para gerar 8,80 horas de faltas (horas trabalhadas + compensação),

Mas para calcular as faltas para perda de Férias (nas médias rhu4391):
O sistema busca a quantidade informada na escala, que no exemplo é 220 horas.
Divide 220 /30 = 7,33333
Se a falta for de 5,67h, isso equivale a 77% das 7,33333

Existe um parâmetro no log2240 / LOGIX RH / FOLHA DE PAGAMENTO / CALCULOS FOLHA:
"Forma para acumular valores de faltas/atrasos dos funcionários"
Se estiver "I", acumula nas médias somente valores inteiros (é a forma padrão).
Se estiver "D", acumula centesimal.

Estando informado "D", o sistema vai acumular 0,77 nas médias (rhu4391).
Porem não vai considerar a falta de um dia, se olhar no RHU5050.
Quando o funcionário faltar mais 0,33, o sistema vai considerar 1 dia para perda de férias.
vai somar os 77% que já tinha + 33