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Campo:

Descrição:

Calcula Folha Normal

Se para o funcionário com contrato especial cadastrado será efetuado o cálculo da folha normal ou não dentro do sistema. Caso assinalado, o sistema habilita o processo de cálculo de Folha Normal dentro do módulo Folha de Pagamento.

Calcula Rescisão

Se para o funcionário com contrato especial cadastrado será efetuado o cálculo de rescisão ou não dentro do sistema. Caso assinalado, o sistema habilita o processo de cálculo de Rescisão dentro do módulo Férias e Rescisões.

Calcula Provisão Férias/13°

Se para o funcionário com contrato especial cadastrado será efetuado o cálculo de provisão das Férias e 13º Salário ou não dentro do sistema. Caso assinalado, o sistema habilita o processo de cálculo da Provisão de Férias e 13º Salário.

Nota
titleNota:

Abaixo as regras atribuídas a este campo quando o tipo de contrato for Estagiário.

Ao incluir um estagiário no FP1510

  1. Acessará as parametrizações do programa FP0570 (Manutenção Complemento Estabelecimento);
  2. Na aba Orig MDO buscará pelo registro do tipo Estagiário;
  3. Na aba Gerais do programa FP0570F (botão Incluir/Modificar) consta os campos Calcula Provisão Férias/13o, Pagamento Férias e Pagamento 13o;
  4. O campo Calcula Provisão Férias/13o quando:    
        - Desmarcado: automaticamente é selecionada a opção "Não Calcula" no campo Pagamento Férias;    
        - Marcado     : automaticamente é selecionada a opção "Recesso Estágio" no campo Pagamento Férias.
  5. O campo Pagamento Férias quando:    
        - Selecionada a opção Não Calcula      : automaticamente é desmarcado o campo Calcula Provisão Férias/13o;   
        - Selecionada a opção Recesso Estágio: automaticamente é marcado o campo Calcula Provisão Férias/13o.
  6. O campo Pagamento 13o sempre estará desabilitado.

NOTA: Sempre que navegar pelos campos Estabelecimento, Prestador Serviço, Tipo Contratação e Início Validade, o programa FP1510 fará a sugestão dos campos Calcula Provisão Férias/13o, Pagamento Férias e Pagamento 13o conforme o programa FP0570.

Ao alterar um estagiário no FP1510

  1. Se houver período aquisitivo de férias no programa FP1800 (Manutenção Períodos Aquisitivos Férias), os campos Calcula Provisão Férias/13o e Pagamento Férias ficarão desabilitados;
  2. Se houver cálculo para o estagiário, os campos Calcula Provisão Férias/13o e Pagamento Férias ficarão desabilitados;
  3. O campo Pagamento 13o sempre estará desabilitado;
  4. O campo Avos 13o Salário sempre estará desabilitado.

Considera Cálculo PPR

Se para o funcionário cadastrado no sistema será considerado ou não os cálculos de PLR a serem efetuados no sistema. Caso seja assinalado, dentro do processo de PLR o funcionário será calculado de acordo com as regras cadastradas para ele.

Considera Cálculo Ponto

Se para o funcionário cadastrado no sistema será considerado ou não os cálculos de Ponto a serem efetuados no sistema. Caso seja assinalado, as horas de ponto deste funcionário serão geradas dentro do módulo Controle de Frequência.

Integra Ponto

É assinalado quando efetuado o controle das horas do tipo de origem de contratação apuradas pelo módulo Controle de frequência a serem integradas na Folha de Pagamento. Desta forma, o sistema efetua a geração das horas do ponto para a valorização dentro da Folha de Pagamento.

Calcula Contrib Previdenciária

Se para o funcionário com contrato especial cadastrado no sistema será efetuado o cálculo da Contribuição Previdenciária no sistema. Caso assinalado, a contribuição previdenciária passa a ser considerada nos cálculos deste funcionário.

Desc Contrib Sind

Se para o funcionário com contrato especial cadastrado no sistema será efetuado o desconto de contribuição Sindical no sistema. Caso assinalado, a contribuição previdenciária passa a ser considerada nos cálculos deste funcionário.

Contrib Sind em Dia

Se o funcionário com contrato especial está com sua Contribuição Sindical em Dia ou não. Caso este campo não esteja assinalado, indicará que no próximo mês em relação a competência da empresa, o sistema irá descontar automaticamente essa contribuição Sindical do funcionário, atualizando assim, este campo após o cálculo da Folha de Pagamento.

Recebe Adiant

Se o funcionário com contrato especial recebe ou não o Adiantamento Salarial. A partir desta informação, o sistema habilita o campo Perc Adiantamento para os cálculos da Folha de Adiantamento Salarial.

Recebe Pericul

Se o funcionário recebe periculosidade ou não dentro da organização. Periculosidade é quando o funcionário exerce suas atividades em lugar perigoso e para isto deve receber um Adicional no Salário devido a estas circunstâncias. Quando este campo é assinalado o campo Nível Periculosidade fica habilitado.

Receber Insalub

Se o funcionário recebe insalubridade ou não dentro da organização. Insalubridade é quando o funcionário exerce suas atividades em lugar que pode causar doenças e para isto deve receber um Adicional no Salário devido a estas circunstâncias. Quando este campo é assinalado o campo Nível Insalubridade fica habilitado.

Considera Carga Turno

Se para o funcionário cadastrado será utilizado o padrão Carga Turno de Horas ou não. Com o padrão de carga turno assinalado, o usuário deverá lançar as horas trabalhadas e de repouso para os estabelecimentos da organização, fazendo apenas o lançamento e controle das situações anormais de Folha (Faltas, atrasos, entre outros).

Informações
titleImportante:

Quando o tipo de categoria salarial correspondente à forma de pagamento dos funcionários do estabelecimento informado for igual a Diarista não será permitido selecionar esse campo nas inclusões e manutenções.

Tipo Cálculo ISS

Opção de cálculo do ISS (Imposto sobre Serviços) para o funcionário com contrato especial que está sendo cadastrado no sistema. Opções de cálculo do ISS:

  • Nenhum: quando assinalada esta opção não é efetuado o cálculo do ISS para o funcionário com contrato especial dentro do sistema.

  • Percentual Remuneração: assinalando esta opção o sistema efetua o cálculo o cálculo do ISS do funcionário com contrato especial tendo como base o percentual definido diante da remuneração estabelecida para o cooperado.

  • Valor Fixo: assinalando esta opção corresponde ao valor fixo do ISS a ser descontado.

Pagamento 13°

Se para o funcionário com contrato especial será efetuado ou não o cálculo para pagamento de 13° salário dentro do sistema. Caso seja assinalado, o sistema efetua o controle para efetuar este tipo de cálculo.

Nota
titleNota:

Na inclusão de um estagiário, este campo não é habilitado mantendo a opção "Não Calcula" selecionada.

Pagamento Férias

Se para o funcionário com contrato especial será efetuado ou não o cálculo para pagamento de Férias dentro do sistema. Caso seja assinalado, o sistema efetua o controle para efetuar este tipo de cálculo.

Nota
titleNota:

Na inclusão de um estagiário, neste campo serão apresentadas as opções Não Calcula e Recesso Estágio, sendo esta última a opção apresenta como padrão. Para os demais tipos de contratação, não será apresentada a opção “Recesso Estágio”.

Somente será criado o período aquisitivo de férias para o estagiário se este campo estiver com a opção Recesso Estágio selecionada.

Dependentes IRRF

Número de dependentes para o cálculo do Imposto de Renda na Fonte do funcionário. Como regra de negócio, o sistema identifica o número de Dependentes de IRRF e deduz da Base de Cálculo do funcionário para que seja calculado o IRRF em cima da Tabela de Valores de IRRF Cadastrada.

Dependentes Sal Fam

Número de dependentes para o cálculo do salário família. Como regra, o sistema verifica o número de Dependentes de Salário Família, identifica a remuneração do funcionário e aplica a Tabela de Salário Família cadastrada do período.

Nota
titleNota:

O campo Salário Família é atualizado e dado baixa automaticamente pela função Encerramento Mensal, no entanto, a baixa dos Dependentes de IRF deve ser manual a partir da função de Dependentes.

Data Vcto Sal Fam

Data de vencimento da concessão de salário família para o filho mais velho do funcionário (data em que o mesmo completa 14 anos).

Perc Adiantamento

Percentual a ser calculado para o Adiantamento Salarial do Funcionário. No caso deste valor não ser especificado, o sistema tem como regras:

1. Percentual definido no cadastro de Funcionários – Pasta Cálculo (caso estiver zerado).

2. Percentual do cadastro da categoria salarial (caso estiver zerado).

3. Percentual definido na Habilitação do Cálculo.

Nota
titleNota:

Para maiores detalhes sobre este processo, ver o programa Manutenção Categoria Salarial - FP0580.

Nível Peric

Nível de periculosidade na qual o funcionário que está sendo cadastrado está vinculado. A cada nível, existe um acréscimo no valor da Periculosidade que o funcionário receberá. Desta forma, é gerado no sistema um evento referente a Periculosidade do funcionário. Estes cálculos influenciam nas médias de adicionais a serem consideradas para Férias e Rescisões (ver detalhes em Manutenção Sindicatos – Pasta Periculosidade - FP0600).

Nível Insal

Nível de insalubridade na qual o funcionário que está sendo cadastrado está vinculado. A cada nível, existe um acréscimo no valor da Insalubridade que o funcionário receberá. Desta forma, é gerado no sistema um evento referente a Insalubridade do funcionário. Estes cálculos influenciam nas médias de adicionais a serem consideradas para Férias e Rescisões (ver detalhes Processo Sindicatos – Função Manutenção Sindicatos – Pasta Insalubridade).

Domingos Perdidos

Número de domingos perdidos pelo funcionário no período. Esta informação é lançada automaticamente a cada cálculo de folha de pagamento, quando de faltas injustificadas no mês de cálculo, que influenciam na perda de DSR no mês seguinte.

Compensação Mês

Número de Horas de Compensação do Mês do funcionário no período. Esta informação é calculada automaticamente pelo sistema a cada cálculo de folha de pagamento, pelo número de horas para compensação realizadas na última semana do mês calculado, a serem utilizadas para compensação do primeiro dia compensado do mês posterior (quando a empresa utilizar a informação de calendário de turno).

Avos 13° Salário

Número de avos de décimo terceiro salário a que o funcionário tem direito a partir de sua admissão. Será calculado a partir deste número a provisão dos valores de 13° salário. A partir do primeiro cálculo, o sistema controla automaticamente este campo, a cada cálculo de provisão.

Nota
titleNota:

Na inclusão de um estagiário, este campo não é habilitado mantendo o valor zerado.

Funcionários Contratos Especiais – Pasta Forma Pagto

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