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tabsConfiguraciones Previas, Flujo de Prueba
idspaso1,paso2
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defaultyes
referenciapaso1
  1. A través de la rutina “ConceptosTipos de ausencia” en el módulo de Gestión de Personal (Actualizaciones | Def. cálculo | ConceptosTipos de Ausencia), se debe tener configurado el concepto 017 029 con identificador de cálculo 0072 y el concepto 018 con identificador de cálculo 1383el tipo de ausencia 14 (Suspensión por pacto).
  2. A través de la rutina “Empleado” en el módulo de Gestión de Personal (Actualizaciones | Empleados | Empleados), se debe tener un empleado registrado.A través de la rutina “Control días de derecho” en el módulo Gestión de Personal (Actualizaciones | Empleados | Control días de derecho), se debe tener registros para el concepto 017 y 018.
Totvs custom tabs box items
defaultno
referenciapaso2

Finiquito Ausencias (GPEM042GPEA240)

  1. A través de la rutina “FiniquitoAusencias” en el módulo SIGAGPE>>Miscelanea>>Calculos>>FiniquitoSIGAGPE>>Actualizaciones>>Novedades>>Ausencias, buscamos y seleccionamos el empleado registrado previamente. 
  2. Incluimos un nuevo Encabezado de finiquito.
  3. Cambiamos a la pestaña de otros e indicamos una fecha de despido.
  4. Se realizará el cálculo en los campos  RG_DFERVEN y RF_DEFERPGR y validamos que sean correctos comparándolos con los mostrados en control días de derecho
  5. Continuamos llenando el resto de campos.
  6. Realizamos el cálculo del finiquito haciendo click en Otras acciones > Calcular finiquito
  7. Esperamos que el proceso termine
  8. Damos click en el botón mantenimiento.
  9. Ingresamos un nuevo registro con el concepto 029 (Suspensión Ley 21.227 por pacto).
  10. Ingresamos la fecha de inicio de la licencia.
  11. Se informa un numero de días mayor a los del mes.
  12. Observamos que se permite el registro entre meses consecutivos.
  13. Se guarda el registroValidamos que en el concepto 022 el cálculo de unidades este correcto.


04. INFORMACIÓN ADICIONAL

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