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Ao passar o mouse sobre cada barra, aparecerá o nome da etapa e quantidade em dias da mesma, e dependendo da quantidade de etapas, é possível realizar navegação lateral.

b. ESTADO

Este gráfico representa os estados em que os candidatos estão mais presentes. O gráfico exibe os 10 estados com maior porcentagem em ordem decrescente, ou seja, o estado com maior porcentagem é o que fica no topo do gráfico. Após atingir o número de 10 estados no gráfico, conforme mais pessoas forem se candidatando, a porcentagem dos novos estados serão contabilizados na opção "Outros". Contudo, ao passar o mouse por cima da opção "Outros", será possível visualizar quais estados estão presentes na contagem e suas respectivas porcentagens. 

c. CIDADE

Este gráfico representa as cidades em que os candidatos estão mais presentes. O gráfico exibe as 10 cidades com maior porcentagem em ordem decrescente, ou seja, a cidade com maior porcentagem é a que fica no topo do gráfico. Após atingir o número de 10 cidades no gráfico, conforme mais pessoas forem se candidatando, a porcentagem das novas cidades serão contabilizadas na opção "Outros". Contudo, ao passar o mouse por cima da opção "Outros", será possível visualizar quais cidades estão presentes na contagem e suas respectivas porcentagens. 

d. FONTE DE CANDIDATOS

Este gráfico representa os canais em que os candidatos encontraram as vagas da empresa. Esta informação será coletada no momento da candidatura e dentre as opções, o candidato poderá selecionar: linkedin, página de carreiras, redes sociais, google ou outros. A porcentagem exata de cada canal pode ser visualizada passando o mouse sobre a barra correspondente ao canal desejado, conforme imagem abaixo:

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e. ACOMPANHAMENTO DE SLA

Este gráfico representa o tempo médio em que as vagas encontram-se abertas, este tempo é considerado desde o momento da publicação da vaga até sua finalização, ou caso ela não tenha sido finalizada ainda, até a data da consulta no gráfico.

Conforme imagem abaixo, aparecerá um marcador no gráfico posicionado de acordo com a quantidade média de dias, podendo variar de 0 a 90 dias. Caso o valor médio ultrapasse os 90 dias o marcador ficará posicionado próximo do número 90, mas na parte superior do marcador, irá conter a quantidade exata em forma de texto, exatamente como no gráfico abaixo onde informa "17 dias".

f. GÊNERO

Este gráfico representa a distribuição de gênero dos candidatos. A porcentagem exata de cada gênero pode ser visualizada passando o mouse sobre a barra correspondente ao gênero desejado, conforme imagem abaixo:

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g. FAIXA ETÁRIA

Este gráfico representa a distribuição de faixa etária dos candidatos. Para tal, as idades estão agrupadas em: 

  • 18 à 25 anos,
  • 26 à 35 anos,
  • 36 à 45 anos,
  • 46 à 60 anos,
  • Mais que 60.

h. PCD

Este gráfico representa a distribuição e quais os tipos de deficiência dos candidatos, podendo ser: deficiência física, intelectual, auditiva, visual ou não possui deficiência. A porcentagem exata de cada deficiência pode ser visualizada passando o mouse sobre a barra correspondente à deficiência desejada, conforme imagem abaixo:

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i. REINCIDÊNCIA

Este gráfico representa a quantidade de candidatos que já se candidataram em mais de uma vaga da empresa. A porcentagem exata de cada opção pode ser visualizada passando o mouse sobre a barra correspondente à opção desejada, conforme imagem abaixo:

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j. INTERNOS

Este gráfico representa a quantidade de candidatos que já se candidataram em mais de uma vaga da empresa. A porcentagem exata de cada opção pode ser visualizada passando o mouse sobre a barra correspondente à opção desejada, conforme imagem abaixo:

Painel
Informações
titleIMPORTANTE
  • Nos gráficos Duração das etapas e Acompanhamento de SLA todos os valores são arredondados para cima.
  • Caso um candidato tenha sido reprovado em alguma das etapas presentes no gráfico Duração das etapas, a data de reprovação é considerada como data fim.

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