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Manutenção Posição - GD0020
Visão Geral do Programa
Efetuar Possibilita a manutenção ou apenas consultar as a consulta das informações de uma determinada posição, dependendo do nível de acesso do gestor.
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Este programa é executado por intermédio do programa Gestão Posição (GD0710),
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quadro 1 – Posições Alçadas pelo Gestor, no
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botão Detalhe Posição.
As informações cadastradas são de responsabilidade do gestorO responsável por essa informação é o Gestor.
Manutenção Posições – Pasta Atribuições
Objetivo da tela: | Descreva o principal objetivo da tela. |
Pasta: | |
Atribuições | Nessa pasta são visualizadas Visualizar as metas que estão sob a responsabilidade da posição que | esta sendo acessada. Veja mais informações na descrição da Janela Manutenção Posições – Pasta Atribuições.
Análise | Nessa pasta são visualizadas as avaliações efetuadas para a posição em referência. Veja mais informações na descrição da Janela Manutenção Posições – Pasta Análise. |
Clientes | Nessa pasta são visualizados os produtos fornecidos pela posição e quais são os clientes que recebem estes produtos. Veja mais informações na descrição da Janela Manutenção Posições – Pasta Clientes. |
Fornecedores | Nessa pasta são visualizados os fornecedores cadastrados para a posição em referência. Veja mais informações na descrição da Janela Manutenção Posições – Pasta Fornecedores. |
Demanda | Nessa pasta são visualizadas as demandas abertas pelo gestor e por seus subordinados, permitindo também que sejam inclusas novas demandas de treinamento por parte do gestor. Veja mais informações na descrição da Janela Manutenção Posições – Pasta Demanda.está sendo acessada. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
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Ação: | Descrição: | ||||||||||
Desdobramento | Por intermédio deste botão é possível efetuar o desdobramento das metas. Ao acionar este botão será apresentada a Função Quando acionado, é apresentado o programa Manutenção Desdobramento de Metas (GD0021). (Ver detalhes Função Desdobramento de Metas), por meio do qual é possível desdobrar as metas. | ||||||||||
Desd Superior | Por intermédio deste botão é possível Quando acionado, permite consultar o desdobramento dos objetivos da posição superior. Veja mais informações na descrição da Função Linha de Desdobramento (GD0203). | ||||||||||
Plano de Ação | Por intermédio deste botão Quando acionado, é possível visualizar o plano de ação que está relacionado a estrutura de reporte em questão.Quando na Gestão de Posição (GD0710),
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Filtro | Por intermédio deste botão é possível selecionar as informações a serem visualizadas na Pasta Atribuições. Veja Quando acionado, apresenta a tela Filtro de Objetivos. Vejam mais informações na descrição da Janela Filtro de Objetivosdesta tela, localizada neste manual. | ||||||||||
Cronograma | Por intermédio deste botão é feita a consulta dos cronogramas. Veja mais informações na descrição da Função Consulta Cronograma (GD0202).Quando acionado, permite consultar os cronogramas. |
Principais Campos e Parâmetros:
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Campo: | Descrição: | |||||||
Estrutura Reporte | Exibe qual a Estrutura Reporte estrutura de reporte selecionada , para serem visualizadas as demais informações , de posições, metas e ocupantes. A Estrutura Reporte estrutura de reporte é selecionada na Função no programa Gestão Posição (GD0710). | |||||||
Empresa | Exibe a Empresa que está empresa relacionada à posição selecionada.
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Estabelecimento | Exibe o Estabelecimento que está estabelecimento relacionado à posição selecionada.
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Unidade de Lotação | Exibe a Unidade unidade de Lotação que está lotação relacionada à posição selecionada.
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Cargo Básico | Exibe o Cargo Básico que está relacionada cargo básico relacionado à posição selecionada.
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Tipo Reporte | Exibe se o ocupante da posição é um Gestor, Gestor a Nível Mudança ou a posição é de Nível de Mudança.:
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Filtro de Objetivos
Objetivo da tela: | Descreva o principal objetivo da telaSelecionar as informações a serem visualizadas na pasta Atribuições. |
Principais Campos e Parâmetros:
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Campo: | Descrição: |
Plano | Nestes campos devem ser inseridos os códigos inicial e final do plano, dos planos a serem visualizadas na Pasta Atribuiçõesvisualizados. |
Data Inclusão | Inserir a faixa de datas , inicial e final , de inclusão das metas , a serem visualizadas na Pasta Atribuições. |
Situação | Selecionar quais as situações das metas que devem ser visualizadas na Pasta Atribuições. Opções do campo. As opções disponíveis são:
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Manutenção Posições – Pasta Análise
Objetivo da tela: | Descreva o principal objetivo da telaVisualizar as avaliações efetuadas para a posição em referência. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Avaliação | Por meio deste botão Quando acionado, é possível consultar ou responder a análise das avaliações , conforme o tipo de acesso. Veja mais informações na descrição da função Consulta Análise da Posição (GD0222) e função Análise da Posição (GD0022). |
Gerar Avaliação | Por intermédio deste botão Quando acionado, é possível gerar avaliações para a posição em questão. |
Eliminar | Com o acionamento deste botão Quando acionado, a análise da posição selecionada é eliminada. |
Analisar | Por intermédio deste botão é possível fazer uma análise de inconsistência da etapa selecionadaQuando acionado, apresenta a tela Análise de Inconsistência. Veja mais informações na descrição da Janela Análise de Inconsistênciadesta tela. |
Análise de Inconsistência
Objetivo da tela: | Descreva o principal objetivo da tela.Analisar a inconsistência da etapa selecionada. |
Principais Campos e Parâmetros:
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Campo: | Descrição: |
Comentários Gestor | Neste campo devem ser inseridos Inserir os comentários do gestor para a análise de da inconsistência em questão. |
Manutenção Posições – Pasta Clientes
Objetivo da tela: | Descreva o principal objetivo da tela. |
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Visualizar os produtos fornecidos pela posição e quais são os clientes que recebem estes produtos. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Detalhar | Por intermédio deste botão é possível consultar os detalhes da posição do cliente selecionadoQuando acionado, apresenta a tela Detalhe de Cliente da Posição. Veja mais informações na descrição da Janela Detalhe de Cliente da Posiçãodesta tela. |
Detalhe de Cliente da Posição
Objetivo da tela: | Descreva o principal objetivo da tela. |
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Consultar os detalhes da posição do cliente selecionado. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Produto | Por meio deste botão Quando acionado, é possível consultar a definição do produto. Veja mais informações na descrição da Função do programa Consulta Definição Cliente Interno (DS0230). |
Evolução Prod | Por meio deste botão Quando acionado, é possível emitir um relatório ou gerar um gráfico da evolução do produto. Veja mais informações na descrição da Função Evolução do programa Gráfico de Evolução do Produto (DS0514). |
Grupo | Por meio deste botão é possível Quando acionado, permite consultar as posições que fazem parte de um grupo. Veja mais informações na descrição da Função em: Grupo Posição (GD0312). |
Manutenção Posições – Pasta Fornecedores
Objetivo da tela: | Descreva o principal objetivo da telaVisualizar os fornecedores cadastrados para a posição em referência. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Detalhar | Por intermédio deste botão é possível consultar os detalhes da posição do fornecedor selecionadoQuando acionado, apresenta a tela Filtro de Fornecedores da Posição. Veja mais informações na descrição da Janela Filtro de Fornecedores da Posiçãodesta tela. |
Filtro de Fornecedores da Posição
Objetivo da tela: | Descreva o principal objetivo da telaConsultar os detalhes da posição do fornecedor selecionado. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Produto | Por meio deste botão é possível Quando acionado, permite consultar a definição do produto. Veja mais informações na descrição da Função do programa Consulta Definição Cliente Interno (DS0230). |
Grupo | Por meio deste botão Quando acionado, é possível consultar as posições que fazem parte de um grupo. Veja mais informações na descrição da Função do programa Manutenção Grupo Posição (GD0312GD0012). |
Manutenção Posição – Pasta Demanda
Objetivo da tela: | Visualizar as demandas abertas pelo gestor e por seus subordinados, permitindo também que sejam inclusas novas demandas de treinamento por parte do gestor.
Nota
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Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: | |||||||||
Incluir | Ao acionar esse botãoQuando acionado, é apresentada a janela GD0020B, onde pode ser inclusa uma nova demanda de treinamento para que sua real necessidade seja analisada pelo setor de Treinamento. Veja tela GD0020B - Pasta Demanda. Veja mais informações na descrição da mesma. Nota desta tela, localizada neste manual. | |||||||||
Modificar | Quando acionado | Modificar | Ao acionar esse botão, é apresentada a janela tela GD0020B , - Pasta Demanda para a manutenção dos dados da demanda de ANT (Análise da Necessidade de Treinamento).
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Eliminar | Ao acionar esse botãoQuando acionado, é eliminada a demanda selecionada.
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Filtrar | Ao acionar esse botãoQuando acionado, é apresentada a janela tela Filtrar Demanda. Veja Veja mais informações na descrição da mesmadesta tela, localizada neste manual. | |||||||||
ANT | Ao acionar esse botãoQuando acionado, é apresentada a janela tela GD0380 , para a realização de consultas nas ANT’s ANTs cadastradas pelo próprio gestor anteriormente. Veja mais informações na descrição da mesma. |
GD0020B – Pasta Demanda
Objetivo da tela: | Incluir uma nova demanda de treinamento para que sua real necessidade seja analisada pelo setor de treinamento.
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Principais Campos e Parâmetros:
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Campo: | Descrição: |
ANT | Exibe o número da Análise de Necessidade de Treinamento ANT a ser criada. Esse número não pode ser modificado, e é inserido automaticamente pelo sistema e não pode ser alterado. |
Caracterização da Demanda | Inserir a descrição da demanda pela necessidade de treinamento. |
GD0020B – Pasta Responsável
Objetivo da tela: | Vincular um responsável à abertura da demanda de ANT. |
Principais Campos e Parâmetros:
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Campo: | Descrição: |
Empresa | Selecionar o código da empresa. |
Estabelecimento | Selecionar o código do estabelecimento. |
Matrícula | Selecionar o código da matrícula do funcionário responsável pela abertura da demanda de ANT. |
Pessoa Física | Selecionar o código da pessoa física responsável pela abertura da demanda de ANT. |
Filtro Demanda
Objetivo da tela: | Selecionar as informações a serem visualizadas na pasta Demanda. |
Principais Campos e Parâmetros:
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Campo: | Descrição: |
ANT’s Pendentes | Quando selecionado, exibe as análises de necessidades de treinamento pendentes no browse da na pasta Demandas. |
ANT’s em Andamento | Quando selecionado, exibe as análises de necessidades de treinamento em andamento no browse da na pasta Demandas. |
ANT’s Encerradas | Quando selecionado, exibe as análises de necessidades de treinamento encerradas no browse da na pasta Demandas. |
Consulta ANT – Pasta Análise
Objetivo da tela: | Nessa janela o gestor poderá consultar a Avaliação RespondidaConsultar a avaliação respondida. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
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Ação: | Descrição: |
Detalhe Candidato | Ao acionar esse botãoQuando acionado, é apresentada a janela apresentado o programa Consulta Análise Necessidade de Necessidades de Treinamento (GD0280)para a consulta de candidato. |
Detalhar | Ao acionar esse botãoQuando acionado, é apresentada a janela tela Informação da Avaliação Emitida. Veja Veja mais informações na descrição da mesmadesta tela, localizada neste manual. |
Principais Campos e Parâmetros:
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Campo: | Descrição: |
ANT | Exibe o código da Análise de Necessidade de Treinamento ANT relacionada à demanda. |
Caracterização Demanda | Exibe a descrição detalhada do motivo da solicitação de treinamento. |
Ação Treinamento | Quando assinalado, indica que existe a real necessidade de treinar as pessoas envolvidas na ANT. |
Ação Área | Quando assinalado, indica que existe a necessidade de efetuar ações corretivas na área solicitante. |
Informação da Avaliação Emitida – Pasta Avaliação
Objetivo da tela:Nessa | Consultar os detalhes da avaliação. |
Principais Campos e Parâmetros:
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Campo: | Descrição: |
Número Avaliação | Exibe o número da avaliação da ANT. |
Avaliação | Exibe o código e a descrição da avaliação da ANT. |
Tipo Avaliação | Exibe o tipo de avaliação efetuada para a ANT. |
Curso | Exibe o código e a descrição do curso para a ANT. |
Datas | Exibe as datas referentes à avaliação:
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Informação Avaliação Emitida – Pasta Pessoas
Objetivo da tela:Nessa | Consultar informações do avaliado e do avaliador. |
Principais Campos e Parâmetros:
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Campo: | Descrição: |
Avaliado | Exibe os dados do avaliado da ANT:
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Avaliador | Exibe os dados do avaliador da ANT:
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Informação Avaliação Emitida – Pasta Resultado
Objetivo da tela:Nessa | Consultar informações referentes ao resultado da avaliação da ANT. |
Principais Campos e Parâmetros:
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Campo: | Descrição: |
Pontuação Avaliação | Exibe a pontuação obtida pela avaliação da ANT. |
Resultado | Exibe o resultado alcançado pela ANT. |
Retorno Avaliação | Exibe a data de retorno da avaliação da ANT. |
Parecer | Exibe o parecer geral da ANT. |
Consulta ANT – Pasta Treinamento
Objetivo da tela: | Nessa pasta o gestor poderá consultar Consultar os funcionários que foram inscritos para participar do treinamento. |
Consulta ANT – Pasta APD
Objetivo da tela: | Nessa pasta o gestor poderá consultar Consultar as análises de problema de desempenho do treinamento. |
Consulta ANT – Pasta Prog Trein
Objetivo da tela: | Nessa pasta o gestor poderá consultar Consultar os programas de treinamento relacionados à ANT. |
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