O Atestado de Saúde Ocupacional(ASO), visa administrar as informações da saúde dos funcionários e comprovação da aptidão ou não do mesmo para exercer suas respectivas funções dentro de uma empresa. Este documento é citado na NR7 no item 7.4.4., afirmando que:
Para cada exame médico realizado, previsto no item 7.4.1, o médico emitirá o Atestado de Saúde Ocupacional - ASO, em 2 (duas) vias.
Ele é um dos principais e mais essenciais documentos em termos de saúde e segurança do trabalho, obrigatório para todo vínculo empregatício regido pela Consolidação de Leis Trabalhistas (CLT), devendo ser emitido por um médico ou médico do trabalho, sempre que um funcionário realizar um exame por motivo ocupacional, podendo ter natureza: admissional,periódico, mudança de função, retorno ao trabalho e demissional.
De acordo com o item 7.4.4.3. da NR7, o ASO deverá ter, no mínimo, as seguintes informações referentes a saúde do funcionário:
a) Nome completo do trabalhador, o número de registro de sua identidade e sua função; b) Os riscos ocupacionais específicos existentes, ou a ausência deles, na atividade do empregado, conforme instruções técnicas expedidas pela Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho-SSST; c) Indicação dos procedimentos médicos a que foi submetido o trabalhador, incluindo os exames complementares e a data em que foram realizados; d) O nome do médico coordenador, quando houver, com respectivo CRM; e) Definição de apto ou inapto para a função específica que o trabalhador vai exercer, exerce ou exerceu; f) Nome do médico encarregado do exame e endereço ou forma de contato; g) Data e assinatura do médico encarregado do exame e carimbo contendo seu número de inscrição no Conselho Regional de Medicina.
Objetivo
A rotina deAtestado ASO (MDTA200), permite efetuar o cadastro e manutenção dos registros dos ASOs dos funcionários da empresa, que poderão ser impressas no Relatório ASO (MDTR465).
Mapa Mental
Image AddedMapa Mental
Página Inicial
Na página inicial da rotina, estão disponíveis as seguintes opções:
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incluir
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Incluir
Permite a inclusão de uma nova ficha médica.
As
novo registro de ASO. As informações devem ser preenchidas de acordo com as orientações descritas em Campos Gerais.
Se a natureza do ASO for 4 - Retorno ao trabalho, quando houver integração com o SIGAGPE, e se o funcionário estava afastado mais dias do que o parâmetro MV_NG2TOAF, ao confirmar o cadastro do ASO, o sistema gera um período de estabilidadepara o funcionário (RFX) de acordo com o parâmetro MV_NG2AUXD, se o parecer do ASO for 2 - Inapto.
Se a natureza do aso for 1 - Admissional ou 3 - Mudança de função, quando o funcionário estiver exposto a riscos insalubres e o parecer for que o funcionário é apto para exercer a sua função, ao confirmar o cadastro do ASO, o sistema abre uma tela para o envio de e-mail, detalhando que determinado funcionário estará trabalhando com os riscos insalubres encontrados.
Se a natureza do aso for 3 - Mudança de função, serão considerados os riscos relacionados ao novo ambiente de trabalho do funcionário, ou seja, os riscos relacionados a nova função, novo centro de custo, nova tarefa e novo departamento.
Várias informações, referentes a saúde do funcionário, podem ser relacionadas ao cadastro do ASO, através dos seguintes botões na parte inferior da tela de inclusão:
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riscos
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Riscos
Ao clicar em Riscos será exibido um browse com todos os riscos ao que o funcionário do estiver exposto, que serão impressos no ASO. Se o parâmetro MV_NGMDTRI for definido com 2, haverá a opção de selecionar ou retirar a seleção dos riscos, para que apareçam do relatório somente os desejados. Somente aparecerão listados os registros de risco que seguirem as seguintes regras:
O funcionário do ASO deve estar exposto ao risco, ou seja, deve estar mapeado dentro do Centro de Custo, Função, Tarefa e Departamento do funcionário;
A exposição do funcionário ao risco deve estar ativa na Data de Geração (TMY_DTGERA) do ASO. Riscos finalizados antes desta data ou iniciados posteriormente não aparecerão no browse;
Em seu registro o campo Considerar (TN0_LISASO) deve ser definido como 1 - ASO ou 3 - ASO e PPP.
Nota
title
MV_NGMDTRI
Indica se todos os riscos serão impressos no atestado ASO ou apenas os que foram selecionados. 1 = todos; 2 = Selecionados.
Card
id
exames
label
Exames
Ao clicar em Exames será exibido uma tela para relacionar ao ASO os exames ocupacionais realizados pelo funcionário. Se o parâmetro MV_NGEXREL for definido como 1, serão listados apenas os exames realizados, ou seja, que possuam o campo Data Resul.(TM5_DTRESU) preenchido, o que libera também a opção de Visualizar e Resultado. Somente aparecerão listados os registros de exame que seguirem as seguintes regras:
O exame não pode estar relacionado e nenhum outro registro de ASO;
A origem do exame deve ser ocupacional;
A natureza do exame deve ser a mesma do ASO;
Se o parâmetro MV_NGEXREL estiver definido como 1, o registro deve ter data de resultado.
Se o parâmetro MV_NGEXREL for 1, também é liberado a visualização do registro de exame e do seu respectivo resultado.
Caso o parâmetro MV_NGEXREL for 2. é possível fazer o relacionamento com um exame NR7 já existente em base, para isso, o mesmo deve ser igual a Ocupacional. Nesse caso, o campo Num. ASO (TM5_NUMASO) recebe o número do ASO que está sendo gerado.
Nota
title
MV_NGEXREL
Indica quais exames devem estar habilitados na inclusão de Atestado(ASO). 1 = Apenas exames na realizados, 2 = todos os exames previstos.
Card
id
agente
label
Agente
Ao clicar em Agentes, o programa traz todos os agentes dos riscos que o funcionário está exposto, seguindo as regras do botão Riscos. É possível também incluir novos agentes, modificar as linhas ou ainda excluí-las do quadro de agentes. Ao relacionar os registros no quadro de agentes, eles serão cadastrados na tabela Agentes Func Exposto Aso (TMC).
Card
id
questionario
label
Questionário
Só é possível acessar o botão de Questionário, se o campo de ficha médica estiver preenchido. Ao entrar, o sistema lista todos os questionários respondidos pelo funcionário da ficha, cadastrados na rotina de Questionario Func. (MDTA145). É possível visualizar os registros bem como adicionar novas respostas de questionário, se necessário.
Card
id
restricoes
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Restrições
Para habilitar o botão Restrições é necessário que o ASO esteja com o campo de Ind. Parec. (TMY_INDPAR) como 3 - Apto com Restrição. Ao clicar é aberto um browse de todas as Restrições do Funcionário (TMF) cadastradas pelo Prontuário Médico (MDTA410) ou pela rotina de Ocorrências Ficha (MDTA110), sendo possível visualizar e também incluir novos registros de restrição para a função do funcionário.
Com isso, o novo processo conta com a inclusão de todos os campos que já existiam dentro da opção de Permissões na tela principal do ASO, onde todos eles devem ser selecionados entre as opções 1 - Apto ou 2 - Inapto. Caso a opção selecionada seja a 2 - Inapto, a permissão não será impressa no relatório de Atestado ASO (MDTR465).
Informações
title
Permissão
As permissões não possuem mais vínculo diretamente com a rotina da PT/PET (MDTA992).
Ao clicar no botão Permissões, o sistema apresenta um quadro para inserir a relação das permissões de trabalho do funcionário para relacionar ao ASO através da tabela Permissão ASO (TY7). É possível incluir novas permissões ao ASO utilizando a consulta padrão da tabela Permissões (TI0), onde só aparecerão as permissões do funcionário selecionado no campo de Ficha Médica (TMY_NUMFIC) do ASO. Todas as permissões dos funcionários são cadastradas na rotina PT/PET (MDTA992), e deverão estar liberadas para que apareçam na consulta padrão.
Nota
title
MV_NG2TOAF
Indica a quantidade de dias que a empresa deverá pagar, referente ao afastamentos do trabalho. Valor padrão 15 dias.
Nota
title
MV_NG2AUXD
Indica se gera estabilidade no retorno ao trabalho após o término do auxílio-doença acidentário. 1=Gera, 2= Não gera ou 3=Pergunta se gera ou não.
Card
id
alterar
label
Alterar
Permite a alteração de informações de uma determinada ficha médica já cadastradaum determinado ASO já cadastrado.
As informações devem ser ajustadas de acordo com as orientações descritas em Campos Gerais.
Caso o registro de ASO já tenha sido impresso através do Relatório ASO (MDTR465), o sistema exibirá uma mensagem perguntando se deseja mesmo efetuar a alteração. Basta Clicar em Sim, para prosseguir com a alteração do registro ou Não para cancelar a alteração do registro.
Informações
title
Mensagem
ATENÇÃO Aso já foi impresso deseja alterar?
A alteração do cadastro de ASO possui todos os cadastros presentes na inclusão, nos botões de Riscos, Exames, Agente, Questionário, Restrições e Permissões.
Assim como na inclusão, a alteração dos registros pode gerar períodos de estabilidade e efetuar o envio de e-mails para riscos insalubres, seguindo as mesmas regras descritas na inclusão.
Card
id
visualizar
label
Visualizar
Permite a visualização de informações de uma determinada ficha médica já cadastradaum determinado ASO já cadastrado.
Esta opção não permite nenhum tipo de alteração, apenas a função de leitura do registro selecionado.
As informações a serem visualizadas estarão conforme as orientações descritas em Campos Gerais.
Card
id
pesquisar
label
Pesquisar
Permite a pesquisa de ficha médica por meio da utilização de filtros que as ordenam de acordo com a característica desejada. Para isto, basta selecionar o item desejado e clicar em Outras Ações / Pesquisar.
Pesquisas disponíveis:
Filial + Numero Aso
Filial + Ficha Médica + Numero Aso
Filial + ficha Ficha Médica + Data Programação
Filial + Médico Responsável
nomeFilial + Exame
Card
id
excluir
label
Excluir
Permite a exclusão de uma determinada ficha médica já cadastradaum determinado ASO já cadastrado. Para isto, basta selecionar o item desejado e clicar em Outras em Outras Ações / Excluir.
Caso o registro de ASO já tenha sido impresso através do Relatório ASO (MDTR465), o sistema exibirá uma mensagem perguntando se deseja mesmo efetuar a exclusão. Basta clicar em Sim, para prosseguir com a exclusão do registro ou Não para cancelar a exclusão do registro.
Informações
title
Mensagem
ATENÇÃO Aso já foi impresso deseja excluir?
Confira as informações disponíveis e clique em Confirmar para efetuar a exclusão do registro .
Informações
title
Importante
ou Cancelar, para cancelar a exclusão.
Ao realizar a exclusão do ASO, onde o mesmo tenha criado ou realizado um vínculo com o exame NR7, o sistema mantém o exame em base e apenas retira o número do ASO do campo Num. ASO (TM5_NUMASO
Para que a exclusão seja efetuada com sucesso, é necessário que o risco não possua relacionamentos com as seguintes tabelas:
Acidentes de Trabalho (TNC);
Agenda de Consultas Médicas (TMJ);
Ate
Vacinas do Funcionário (TL9
).
Card
id
Imprimir
label
Imprimir
xxxxxxxxxxxxxxxx
Esta funcionalidade serve como um atalho para a rotina de Diagnóstico MédicoRelatório ASO (MDTA155MDTR465) e permite uma forma fácil de visualizar os diagnósticos relacionados com a ficha médica em questãoimpressão do ASO cadastrado.
Para isto, basta selecionar o item registro de ASO desejado e clicar em OutrasAções / Diagnóstico Imprimir.
Card
id
6
label
Imprimir Browse
Esta opção permite a impressão da listagem dos itens disponíveis no Browse.
Para isto, basta selecionar o item desejado e clicar em Outras Ações / Imprimir Browse.
...
Conteúdo presente na inclusão, alteração ou visualização de informações referentes às fichas médicas (TM0).Obs.: Os campos em negrito representam a característica de obrigatoriedade ou demonstram um certa função a ser destacada na rotinaaos Atestados ASO (TMY).
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dados_cadastraisprincipal
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Dados CadastraisPrincipal
Campo
Descrição
Filial (TMY_FILIAL)
Filial do sistema, campo não está disponível para edição, é preenchido automaticamente pelo sistema.
Exemplo: D MG 01
Número ASO (TMY_NUMASO)
Campo informado automaticamente com a numeração do atestado aso.
Exemplo: 000001
Ficha Médica (
TM0
TMY_NUMFIC)
Campo
auto incremental que identifica a ficha médica do usuário.
Se for dependente poderá utilizar a matrícula do pai mais o número sequencial do dependente.
É utilizado para criar relacionamento com as demais tabelas do sistema.
Exemplo: 000000001
para informar o código da ficha médica do funcionário ou candidato.
Exemplo: 000000001
Nome (TMY_NOMFIC)
Campo carregado automaticamente com o nome do funcionário ou candidato, de acordo com a seleção do código da ficha médica do campo Ficha Médica (TMY_NUMFIC).
Exemplo: José Silva
Exame (TMY_EXAME)
Campo que apresenta o exame NR7 preenchido. Campo não está disponível para edição, é preenchido automaticamente pelo sistema.
Exemplo: NR7
Data Prog. (TMY_DTPROG)
Campo para informar a data de programação do atestado ASO.
Exemplo:
Data Geração (TMY_DTGERA)
Campo para informar a data em que o atestado ASO foi gerado.
Exemplo:
Data Emissão (TMY_DTEMIS)
Campo carregado automaticamente ao fazer a impressão do ASO.
Exemplo:
Data Cancel. (TMY_DTCANC)
Campo para informar a data de cancelamento do atestado ASO.
Exemplo:
Ind. Parec. (TMY_INDPAR)
Campo informar qual a indicativa do exame que foi realizado, podendo ser:
1 - Apto
2 - Inapto
3 - Apto com Restrição
A opção 3 - Apto com Restrição habilita o botão Restrições.
Exemplo: 1 - Apto
Toggle Cloak
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Cloak
Conforme a NR7, o ASO que contiver a expressão Apto com Restrições equipara-se a Inapto, por falta de previsão jurídica daquela condição atestada. Isso porque a legislação não trata esta possibilidade.Essa ambiguidade pode levar a empresa a ser notificada e multada.
A pergunta do Relatório ASO (MDTR465) aplica-se quando o funcionário for Apto com Restrição.
Na escolha da opção Como Inapto será impresso como Inapto no relatório, obedecendo rigorosamente ao item 7.4.4.3. da NR7.
Na escolha da opção Sem alteração será impresso no relatório exatamente como definido, ou seja, Apto com Restrição.
Pergunta
Imprimir Apto c/ restrições?
Como Inapto
Sem Alteração
Desc. Parec. (TMY_DESPAR)
Descrição do parecer médico sobre a situação do funcionário durante a realização do Exame Ocupacional. Campo alimentado automaticamente pelo módulo, com base no campo Ind. Parecer (TMY_INDPAR). O campo não é apresentado em tela, apenas é utilizado na montagem do browse.
Exemplo:Apto
Médico Resp. (TMY_CODUSU)
Campo para informar o código do médico que realizou o exame. A busca do campo se dá pela tabela TMK da rotina SESMT/Usuar.aten. (MDTA070 - SIGAMDT).
Exemplo: 000000000002
Nome (TMY_NOMUSU)
Campo que apresenta a descrição do nome do médico de acordo com o código selecionado no campo Médico Resp. (TMY_CODUSU).
Exemplo: José Silva
Descrição (TMY_DESCRI)
Campo para o médico informar sobre a avaliação clínica realizada durante o atendimento.
Exemplo: Exame dentro da normalidade.
Natureza (TMY_NATEXA)
Campo para informar qual é a natureza do atestado ASO, o campo possui 5 (cinco) opções:
1 - Admissional
2 - Periódico
3 - Mudança de Função
4 - Retorno ao Trabalho
5 - Demissional
Exemplo: 3 - Mudança de Função
Toggle Cloak
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Cloak
De acordo com a NR 7, os 5 (cinco) exames acima são os tipos obrigatórios a se ter no sistema:
7.4.1. O PCMSO deve incluir, entre outros, a realização obrigatória dos exames médicos:
a) admissional;
b) periódico;
c) de retorno ao trabalho;
d) de mudança de função;
e) demissional.
Algumas priorizações quanto aos tipos de exames também devem ser verificadas, tais como:
Admissional: o exame deve ser realizado antes que o trabalhados inicie as atividades no estabelecimento;
Periódico: de acordo com o que foi discriminado nas alíneas a até b.2 do item 7.4.3.2 da NR7;
Retorno ao trabalho: quando o retorno do funcionário se der após 30 dias afastado, o mesmo devera realizar o exame no dia da volta ao trabalho (item 7.4.3.3);
Mudança de função: o exame deverá ser realizado antes da data da mudança;
A norma enfatiza que a mudança de função se caracteriza quando a atividade do funcionário é alterada e o mesmo passa a ficar exposto a outro risco, como diz a NR7:
7.4.3.4.1. Para fins desta NR, entende-se por mudança de função toda e qualquer alteração de atividade, posto de trabalho ou de setor que implique a exposição do trabalhador à risco diferente daquele a que estava exposto antes da mudança.
Demissional: o exame deve ser realizado no prazo máximo de 10 (dez) dias que será contado a partir da data fim do contrato. Além do prazo citado, o empregador deve se preocupar quanto a data em que o exame médico ocupacional foi realizado. A Portaria nº 1031/2018 - DOU 10/12/2018sancionou que:
7.4.3.5 No exame médico demissional, será obrigatoriamente realizada em até 10 (dez) dias contados a partir do término do contrato, desde que o último exame médico ocupacional tenha sido realizado há mais de: (Item alterado pela Portaria nº 1031/2018 - DOU 10/12/2018)
135 (centro e trinta e cinco) dias para as empresas de grau de risco 1 e 2, segundo o Quadro I da NR-4;
90 (noventa) dias para as empresas de grau de risco 3 e 4, segundo o Quadro I da NR-4.
7.4.3.5.1. As empresas enquadradas no grau de risco 1 ou 2, segundo o Quadro I da NR 4, poderão ampliar o prazo de dispensa da realização do exame demissional em até mais 135 (cento e trinta e cinco) dias, em decorrência de negociação coletiva, assistida por profissional indicado de comum acordo entre as partes ou por profissional do órgão regional competente em segurança e saúde no trabalho.
7.4.3.5.2. As empresas enquadradas no grau de risco 3 ou 4, segundo o Quadro I da NR 4, poderão ampliar o prazo de dispensa da realização do exame demissional em até mais 90 (noventa) dias, em decorrência de negociação coletiva assistida por profissional indicado de comum acordo entre as partes ou por profissional do órgão regional competente em segurança e saúde no trabalho.
7.4.3.5.3. Por determinação do Delegado Regional do Trabalho, com base em parecer técnico conclusivo da autoridade regional competente em matéria de segurança e saúde do trabalhador, ou em decorrência de negociação coletiva, as empresas poderão ser obrigadas a realizar o exame médico demissional independentemente da época de realização de qualquer outro exame, quando suas condições representarem potencial de risco grave aos trabalhadores.
Emp. Futura (TMY_EMPFUT)
Este campo é habilitado quando no ASO tiver o campo Natureza (TMY_NATEXA) igual a 3 - Mudança de Função. Ele serve para informar o código da Empresa da nova função do funcionário. A busca do campo se dá pela tabela de Empresas e Filiais (SM0).
Exemplo: T1
Fil. Futura (TMY_FILFUT)
Este campo é habilitado quando o campo Emp. Futura (TMY_EMPFUT) estiver preenchido. Ele serve para informar o código da filial da nova função do funcionário. A busca do campo se dá pela tabela de Empresas e Filiais (SM0).
Exemplo: D MG 01
Nova Função (TMY_NOVFUN)
Este campo é habilitado quando o campo Emp. Futura(TMY_EMPFUT) estiver preenchido. Ele serve para informar o código da nova função do funcionário. A busca do campo se dá pela tabela de Funções(SRJ).
Exemplo: 00009
Log. de Inclu. (TMY_USERGI)
Código criptografado do usuário que efetuou a inclusão do registro de ASO, preenchido automaticamente.
Exemplo:0# 0@ 00„ 00…
Novo C. Custo (TMY_NOVCC)
Este campo é habilitado quando o campo Emp. Futura(TMY_EMPFUT) estiver preenchido. Ele serve para informar o código do centro de custo da nova função do funcionário. A busca do campo se dá pela tabela de Centro de Custo (CTT).
Exemplo: 10.001
Log de Alter. (TMY_USERGA)
Código criptografado do usuário que efetuou a alteração do registro de ASO, preenchido automaticamente.
Exemplo:0# 0@ 00„ 00…
Nova Tarefa (TMY_NOVTAR)
Este campo é habilitado quando o campo Emp. Futura(TMY_EMPFUT) estiver preenchido. Ele serve para informar o código da nova tarefa a ser exercida pelo funcionário. A busca do campo se dá pela tabela de Tarefas (TN5).
Exemplo: 00009
Novo Dep. (TMY_NOVDEP)
Este campo é habilitado quando o campo Emp. Futura(TMY_EMPFUT) estiver preenchido. Ele serve para informar o código do departamento da nova função do funcionário. A busca do campo se dá pela tabela de Departamento (SQB).
Exemplo: 000000001
Trab. Altura (TMY_ALTURA)
Este campo é utilizados para indicar que o trabalhador possuí permissões de trabalho em altura e confinamento, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Trab. Conf. (TMY_CONFIN)
Este campo é utilizado para Liberação para trabalho em espaço confiando, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Tra/Mov Carg (TMY_TMC)
Este campo indica se o funcionário do ASO tem liberação para efetuar transporte e movimentação de cargas.
Exemplo: 1 - Sim
Cod. CNES (TMY_CNES)
Este campo serve para preencher com o código de CNES (Cadastro Nacional de Estabelecimentos de Saúde). A busca do campo se dá pela consulta padrão da tabela de Cadastro CNES (TIL).
Exemplo: 9296379
Trab. Eletri
(TMY_ELETRI)
Este campo é utilizados para indicar que o trabalhador possuí permissões de trabalho com eletricidade, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Estabelecim. (TMY_ESTAB)
Descrição do estabelecimento carregado automaticamente de acordo com a seleção do código do campo Cod. CNES (TMY_CNES).
Exemplo: Hospital Dona Helena
Ind. Exame
(TMY_INDEXA)
Este campo indica o tipo de exame, as opções de seleção podem ser:
1 - Referencial;
2 - Sequencial.
Exemplo: 1 - Apto
Trab. Plat
(TMY_PLAT)
Este campo é utilizados para indicar que o trabalhador possuí permissões de trabalho em plataformas, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Trab. Man. Civ
(TMY_MANCIV)
Este campo é utilizados para indicar se o trabalhador possuí permissões de trabalho de manutenção civil, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Trab. Explo
(TMY_EXPLO)
Este campo é utilizados para indicar se o trabalhador possuí permissões de trabalho com explosões, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Trab. Escav
(TMY_ESCAV)
Este campo é utilizados para indicar se o trabalhador possuí permissões de trabalho com escavações , as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Trab. Solda
(TMY_SOLDA)
Este campo é utilizados para indicar se o trabalhador possuí permissões de trabalho com Soldas, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Trab. Frio
(TMY_FRIO)
Este campo é utilizados para indicar se o trabalhador possuí permissões de trabalho exposto ao frio, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Trab. Radiac
(TMY_RADIA)
Este campo é utilizados para indicar se o trabalhador possuí permissões de trabalho exposto a Radiação, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Trab. Pressao
(TMY_PRESS)
Este campo é utilizados para indicar se o trabalhador possuí permissões de trabalho com pressão, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Trab. Outros
(TMY_OUTROS)
Este campo é utilizados para indicar se o trabalhador possuí permissões de trabalho com Outros, as opções de seleção podem ser:
1 - Apto
2 - Inapto
Exemplo: 1 - Apto
Candidato (TM0_CANDID)
Por meio deste campo o sistema identifica se o usuário é, ou não, um candidato.
Quando este campo estiver preenchido representará um candidato, caso contrário, representará ou um funcionário.
Informações
title
Importante
Lembrando que se o campo Matrícula também estiver preenchido, significa que o candidato já foi admitido como funcionário, e a ficha médica passará a representar um funcionário.
Exemplo: 000001
Filial Func. (TM0_FILFUN)
Número de identificação da filial do funcionário.
Campo alimentado automaticamente pelo módulo com base no campo filial do funcionário provindo da tabela de Funcionários (SRA) a partir da seleção de uma matrícula do campoMatrícula (TM0_MAT).
Exemplo: D MG 01
Matrícula (TM0_MAT)
Código de identificação do funcionário que será relacionado a ficha médica em questão.
Obs.: O conteúdo provindo deste campo diz respeito ao funcionário presente na tabela Funcionários (SRA)
Informações
title
Importante
Após selecionar um determinado código de identificação do funcionário, a ficha médica preenche campos automaticamente de acordo com os dados cadastrais do funcionário. Estes campos são:
Dependente (TM0_NUMDEP)
Função (TM0_CODFUN)
Card
id
calculadora
label
Calculadora
Esta função serve como um atalho para abrir a calculadora local do usuário a fim de agilizar os cálculos a serem efetuados.
Para isto, basta selecionar o item desejado e clicar em Outras Ações / Calculadora.
Card
id
spool
label
Spool
Atalho para apresentar o Spool de impressão com os últimos relatórios gerados.
Para isto, basta selecionar o item desejado e clicar em Outras Ações / Spool.
Card
Card
id
imp_cad
label
Imp. Cad.
Permite a impressão do conteúdo informado no cadastro do risco.
Obs.: Essa não está disponível na opção de Incluir.
Card
id
walkthru
label
WalkTrhu
Permite a rastreabilidade de uma informação, identificando facilmente a sua origem ou destino. Desta forma, é possível navegar de forma intuitiva e visualizar todo relacionamento e integrações entre os ambientes.
Para isto, basta selecionar o item desejado e clicar em Outras Ações / Spool.
Mapa Mental