A liberação mensal é feita após o processamento do mês. É sugerido que seja feito backup do banco de dados antes de liberar o mês.
Após a confirmação do processo, o Sistema irá atualizar informações dos funcionários que serão utilizadas no próximo período a ser considerado pelo Sistema, inclusive o histórico do saldo do banco de horas.
Após a liberação, o Sistema irá requisitar as informações referentes ao período de processamento.
Ao executar a liberação mensal, o sistema pode efetuar a transferência dos dados mais antigos para tabelas de arquivo morto.
O objetivo desta transferência é a diminuição da quantidade de registros de tabelas com consequente ganho de performance.
Para realizar a transferência para o arquivo morto, é necessário selecionar o parâmetro na tela de liberação de período. Com o parâmetro marcado, o sistema irá considerar o valor que está preenchido no parametrizador e irá manter a quantidade de meses informada. Ao final desse documento, se encontra a documentação relacionada aos parâmetros mencionados.
É importante ressaltar que o processo considera tanto períodos em produção, quanto períodos parcialmente transferidos ao ser executado com a flag selecionada. Em casos que existem muitos períodos a serem transferidos, podem ocorrer impactos na performance do processo.
Observação
Sistema já trás as informações preenchidas. Estas poderão ser alteradas ou não pelo usuário.
Atenção
Recomendamos efetuar a compensação do banco de horas por período após fechar o ponto do funcionário e antes da liberação mensal mesmo para os funcionários que não iremos lançar eventos de extras, atrasos ou faltas para o movimento.
A compensação deve ser feita para que seja efetuada a atualização do saldo do banco de horas por período.
Utilizando a compensação podemos observar que em períodos anteriores ao atual não podemos ter armazenado no banco de horas eventos de horas extras junto com eventos de faltas ou atrasos.
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