A rotina funciona da seguinte forma:
Se o funcionário faltou o dia todo, no cadastro do horário RHU0180 está parametrizado para gerar 8,8000 horas de faltas (horas trabalhadas + compensação),
Mas para calcular as faltas para perda de Férias (nas médias RHU4391) o sistema busca a quantidade de horas informada na escala, que no exemplo é 220 horas.
Divide 220 /30 = 7,33333
Se a falta for de 5,67h, isso equivale a 77% das 7,33333
Existe um parâmetro no LOG00086 / LOGIX RH / FOLHA DE PAGAMENTO / CALCULOS FOLHA: "Forma para acumular valores de faltas/atrasos dos funcionários".
Se estiver "I", acumula nas médias somente valores inteiros (é a forma padrão).
Se estiver "D", acumula centesimal.
Estando informado "D", o sistema vai acumular 0,77 nas médias (RHU4391).
Porém não irá considerar a falta de um dia, no RHU5050. Quando o funcionário faltar mais 0,33, irá somar os 77% que já tinha + 33% considerando neste caso 1 dia para perda de férias no RHU5050.
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