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Neste módulo será possível realizar o lançamento da diferença salarial para um funcionário ou para todos de uma única vez.
Por "default" a opção "Dissídio" virá marcado "Não".
 
Quando selecionada a opção Dissídio "Sim", será   habilitado o lookup "Dados do dissídio/convenção/Acordo coletivo".
 
O cadastro pode ser feito através deste lookup ou através menu eSocial| Dissídio/Acordo Coletivo
Atenção:
 
Este campo é utilizado para o eSocial leiaute S-1200 - Remuneração do Trabalhador.
 

Aumentos a Desconsiderar

Marcando os Motivos de Aumento Salarial a desconsiderar, o valor do aumento, será subtraído do valor do salário atual caso o aumento tenha sido na competência que se está referenciando a diferença.

Exemplo: Funcionário tem o salario de R$1000,00 e recebeu um aumento no dia 01/04/2019 pelo motivo "Dissidio Coletivo" passando seu salário para R$1050,00.

No dia 18/04/2019, recebeu um novo aumento pelo motivo "Mérito", passando seu salário para R$1550,00.

Ao fazer a diferença salarial para o mês 04, marcando para desconsiderar aumentos do motivo "Dissidio Coletivo", o sistema pegará o salário mais recente que é R$1550,00 e subtrairá o valor do aumento desconsiderado. O valor do salário considerado para cálculo será R$1500,00.