Para os colaboradores que recebem parcelas variáveis, são asseguradas as médias salariais quando pagamento do 13º salário, férias ou aviso prévio. Tais como: Horas Extras Gratificações Bonificações Adicionais Etc. Existem alguns adicionais que podem ser considerados como média. Como por exemplo: O Adicional de Cargo de Confiança. Este adicional é pago para colaboradores que tem cargos gerenciais e não tem registro de ponto. Ele pode ser pago como média ou no salário incorporado. Existem empresas que pagam das duas formas. Um funcionário que possui um salário de $ 4.000,00 e possui um adicional de 10% sobre o salário. Estes 10% podem ser incorporados ao salário para o pagamento de férias, 13º e até horas extras na folha mensal. |