Ajuste no cálculo de rescisão para gerar a verba de 13 sobre aviso previo indenizado de forma separada.
Linha de Produto: | Microsiga Protheus |
Segmento: | Recursos Humanos |
Módulo: | SIGAGPE |
Função: | GPEXRESB.PRX |
Situação/Requisito: | Ao calcular uma rescisão, quando o aviso prévio era misto, o sistema somava os avos de 13 sobre aviso previo indenizado, na verba de 13 salário rescisão (id 0114). |
Solução/Implementação: | Ajuste no cálculo de rescisão, para gerar a verba de 13 salario sobre aviso previo indenizado (id 0115), de maneira separada do id 0114. Obs: Caso o funcionário possua faltas, estas serão abatidas dos avos proporcionais do 13 salário (id 0114), e não do 13 sobre aviso previo indenizado (id 0114). Exemplo Admissão funcionário: 05/05/2017 Data Aviso: 19/11/2017 Data Demissão: 18/11/2017 Aviso cumprido: 30 dias Aviso indenizado: 6 dias. Faltas no lançamento da recisão = 6 dias. avos proporcionais até o mes da rescisão: 11. 18/11/2017 - 6 dias = 12/11/2017 Avos proporcionais menos faltas = 10. Como o funcionário adquiriu mais 6 dias de aviso previo, teremos. 10 avos proporcionais. 1 avo sobre aviso indenizado. |
Tickets relacionados: | 2118523 |
| Pacotes: | 12.1.16: 12.1.17: |
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