Nesta etapa será configurada alguns comportamentos relacionados a transferência de funcionários.

Considera data de transferência igual a data de demissão na transferência sem ônus

Marcando este parâmetro, ao demitir um funcionário usando o tipo 5 - Transferência sem ônus para cedente, o sistema preenche o campo "data de transferência" com a mesma data informada no campo "Data de demissão". Deixando o parâmetro desmarcado, o sistema preenche a "Data de Transferência" um dia após a "Data de Demissão".
 
Não exibir funcionários com saída por transferência na visão de funcionários
Com o parâmetro marcado o sistema não irá exibir os funcionários com saída por transferência (código demissão 5 - Transferência sem ônus p/ Cedente e 6 - Transferência com ônus p/ Cedente) na visão de funcionário, exceto quando a transferência for dentro da competência atual.
Para visualizar os funcionários transferidos entre filiais (registros anteriores), deverá acessar o anexo Histórico de transferência no cadastro do funcionário.

 
Não inclui nova linha no histórico salarial em transferências sem alteração de salário
Com o parâmetro marcado, ao executar a transferência de um funcionário que não teve o salário alterado, não será informada novo registro no histórico salarial do funcionário ativo.


Permite transferência tipo 5 de funcionários afastados ou de férias
Com este parâmetro marcado será possível transferir funcionários para outra coligada quando o mesmo estiver com afastamentos temporários, como férias, afastamentos do tipo T, P e O.

Observação
Este parâmetro somente será permitido transferir quando o tipo de transferência for 5.
Será lavando o histórico de afastamento mesmo que o parâmetro 'Transfere históricos' esteja desmarcado no processo de transferência.


Transfere funcionário membro CIPA na rescisão coletiva do tipo 5 

Com este parâmetro marcado, sera possível transferir um ou mais funcionários que tenham estabilidade CIPA.

Observação

Quando se informa uma única chapa na rescisão coletiva o sistema entende que seja uma rescisão individual, neste caso o parâmetro não será considerado. 



Informações Complementares



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