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Produto:

Solucoes_totvs_cross
SolucaoCrossTOTVS RH

Linha de Produto:

Linhas_totvs
LinhaLinha Protheus

Segmento:

Segmentos_totvs
SegmentoRH

Módulo:MEU RH
Função:

APIGETSTRUCTURE, RHNP01

Issue:DRHMEURH-7900


02. 
SITUAÇÃO/REQUISITO

Quando um gestor inclui uma solicitação de Ponto para um subordinado no Meu RH, o fluxo de aprovação diverge das demais solicitações. Pois nesse caso a solicitação de Ponto vai direto para aprovação do RH, enquanto que as solicitações de Abono e Férias, seguem o fluxo de aprovação caso existam vários níveis de aprovação.Para facilitar a identificação e localização dos funcionários do time ao qual um gestor é líder, a rotina Gestão do Time o sistema precisa apresentar o nome do Departamento e a Função dos colaboradores

03. SOLUÇÃO

Para evitar divergências entre o fluxo de aprovação de solicitações que são feitas de um gestor, foi implementada uma melhoria que permite que as solicitações de Férias, Abono e Ponto, sejam enviadas diretamente para aprovação do RH, desde que elas tenham sido incluídas por meio de um gestor para um subordinado.

Essa melhoria está sendo disponibilizada por meio do novo parâmetro MV_SUPTORH. Quando este parâmetro estiver definido com valor verdadeiro (.T.), as solicitações de Férias, Abono e Ponto feitas de um gestor para um subordinado serão enviadas diretamente para aprovação do RH.

Abaixo os dados do novo parâmetro:

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Campo

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Conteúdo

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O novo parâmetro estará disponível à partir da versão 12.1.2210, contudo, pode-se criá-lo manualmente, conforme a necessidadeEstão sendo realizadas as devidas adequações nas APIS do Meu RH, para que os dados do departamento e função dos colaboradores de um gestor sejam apresentados na Gestão do Time, e que também sejam possível utilizar esses dados na consulta avançada.

04. DEMAIS INFORMAÇÕES

Documento de referência do Meu RH: Documento de Referência

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        Para saber mais sobre solicitação a Gestão do Time no Meu RH, acesse os seguintes documentos:        Solicitar Férias, Solicitar Abono e Incluir Batidas do Ponto: Gestão do Time


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