01. DADOS GERAIS
Produto: | TOTVS RH |
---|---|
Linha de Produto: | Linha Datasul |
Segmento: | RH |
Módulo: | Férias e Rescisões |
Função: | FR0100 - Cálculo Férias |
Ticket: | 9613986 |
Requisito/Story/Issue : | DTSCORE01-2317 |
02. SITUAÇÃO/REQUISITO
Funcionário com suspensão de contrato de 15/04 a 13/06 da Medida Provisório 936. A situação de suspensão de contrato até o mês anterior estava marcado que Influi para Férias (FP1600 – Manutenção Situações). A empresa está no mês de referência 08 e o funcionário não tem a folha normal/provisão calculada no mês. Foi programado férias que se iniciam no mês seguinte e com adiantamento de 50% do 13º salário. Os avos acumulados de 13º salário até o momento são 5 avos. Antes de efetuar o cálculo das férias, foi alterado a situação de suspensão de contrato para NÃO influir para férias. No cálculo das férias, foi pago o adiantamento de 13º salário sobre 10/12 avos.
03. SOLUÇÃO
Ajustado o cálculo das férias para sempre recalcular os avos de 13º salário no momento do cálculo, para que seja considerado as parametrizações atuais que influenciam para 13º salário e férias.