01. DADOS GERAIS
Produto: | Adequado sistema para atender a Lei 13.467/2017, sugerir data de desligamento em rescisão de até 10 dias a partir da data de desligamento para funcionário em periodo de experiência do contrato de trabalho. TOTVS RH |
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Linha de Produto: | Linha Datasul |
Segmento: | RH |
Módulo: | TOTVS RH (Linha Datasul) - Folha de Pagamento (MFP) |
Função: | FR5040 - Manutenção Programação de Rescisões |
País: | Brasil |
Requisito/Story/Issue : | DRHCALCDTS-5785 |
02. SITUAÇÃO/REQUISITO
Ao realizar a programação de rescisão cuja data de desligamento estiver dentro do término do contrato de experiência/prorrogação, a data de pagamento da rescisão são acrescidos nove dias, a partir da data de término do contrato de experiência e não do trabalho/rescisão, diferente do prazo de dez dias, que é o determinado por Lei.
03. SOLUÇÃO
O sistema foi adequado para atender a Lei 13.467/2017. Este caso específico é para desligamento por iniciativa do funcionário ou da empresa dentro do período de experiência do contrato de trabalho/prorrogação, conforme informado no FP1500 campo Término Contrato.
04. DEMAIS INFORMAÇÕES
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05. ASSUNTOS RELACIONADOS
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