Linha Microsiga Protheus

Árvore de páginas

01. DATOS GENERALES


Producto

TOTVS RH

Línea de producto: 

Línea Protheus

Segmento:

RH

Módulo:SIGAGPE - Gestión de Personal.
Función:

   

Rutina(s) Modificada(s)Nombre TécnicoFecha
GPFORPERFórmulas Estándar - Perú.13/09/2024
GPFO1PERFunciones Adicionales de Fórmulas Estándar - Perú.13/09/2024
GPFO2PERFunciones Adicionales de Fórmulas Estándar - Perú.13/09/2024

   

País:Perú (PER)
Ticket:

21085463

Requisito/Story/Issue (informe el requisito vinculado):DNOMI-2497

02. SITUACIÓN/REQUISITO

Al realizar el Cálculo de Nómina mediante la rutina Por Procedimientos (GPEM020), para un empleado con categoría de Practicante (campos Cat Func (RA_CATFUNC) = "E" y Tip Mod Cap (RA_TIPOEST) = "01") que tiene una antigüedad de 6 meses, no calcula el concepto 111 - Media Subvención Adicional.

03. SOLUCIÓN

Se modifica la fórmula 111ORD - Media Subvención Practicantes, para que calcule éste concepto para Practicantes cada 6 meses de antigüedad.

Para mayor información sobre los cambios realizados, se recomienda revisar el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.

Sustento Legal:

Art. 34 y Art. 42 del Decreto Supremo N°007-2005-TR:

https://derecho.unap.edu.pe/2019/05/14/decreto-suremo-no-007-2005-tr-aprueban-reglamento-de-la-ley-no-28518-ley-sobre-modalidades-formativas-laborales/


¡IMPORTANTE!

Este documento atiende al producto estándar, por lo que si cuenta con una formulación personalizada (fórmulas de usuario, tablas alfanuméricas de usuario, mnemónicos de usuario, etc.) deberá ser ajustada conforme a su necesidad.

  1. Respaldar el repositorio (RPO).
  2. Aplicar el parche correspondiente a la issue DNOMI-2497.
  3. Verificar que las rutinas se encuentren actualizadas en el repositorio y verificar que coincidan con las descritas en el encabezado del presente documento técnico, considerando que las fechas sean iguales o superiores.

  4. Regeneración de Formulación:
       

    Regeneración de Formulación

    En caso de contar con formulación estándar nativa; solo debe entrar a la rutina Fórmulas (GPEA290), de manera que el sistema realice la actualización automática de las fórmulas descritas en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.

    Si tiene personalizaciones en la formulación, como lo son Fórmulas de usuario; realizar los siguientes pasos.

    1. Generar archivos Excel para validación:

      • Ejecutar la rutina “Consultas | Archivos | Genéricos” y Exportar a Excel la información (Opción Exp. CSV”), de las tablas RC2 y RC3.

      • Guardar los archivos de Excel generados (antes del cambio).

    2. Respaldar/Borrar las siguientes tablas:
      1. Fórmulas (RC2 / RC3):
        • Respaldar la RC2 y RC3. 
        • Borrar los registros de la RC2 y RC3.
    3. Carga de Formulación Estándar:
      1. Ingresar a la rutina Fórmulas, ubicada en "Actualizaciones | Definic. Cálculo | Fórmulas"; para que se carguen las fórmulas estándar:
        • Verificar las adecuaciones en las siguientes fórmulas, como se indica en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL:
          • 111ORD - Media Subvención Practicantes.
    4. Regresar el respaldo de las tablas del punto b. 
      1. Abrir las tablas RC2, RC3.
    5. Generar archivos Excel para validación:
      • Ejecutar la rutina “Consultas | Archivos | Genéricos” y Exportar a Excel la información (Opción Exp. CSV”), de las tablas RC2, RC3.
      • Guardar los archivos de Excel generados (después del cambio).
    6. Comparar los archivos Excel generados en el Punto a contra los generados en el Punto e, para determinar las diferencias de configuración de los datos.
      • Fórmulas (RC2 | RC3)
        • Comparar los archivos antes y después del cambio, para determinar las diferencias.
        • Entrar en la rutina ubicada en "Actualizaciones | Definic. Cálculo | Fórmulas"; para incluir las fórmulas de usuario.

       

  5. Contar con información en los catálogos utilizados en el Cálculo de Nómina:
    • Tipos de Procedimiento.
      • Contar con los procedimientos ORD - Planilla de Haberes.
    • Procesos:
      • Configurar un proceso Mensual.
    • Conceptos.
    • Conceptos por proceso.
    • Fórmulas:
      • Contar con las fórmulas que se indican en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL   
    • Criterios de Acumulación.
    • Periodos: 
      • Nómina ORD - Planilla de Haberes, de ejemplo:
        • Mensual: 
          • Periodo: 2024
          • Mes: 07
          • Número de Pago: 01
          • Fecha Inicial: 01/07/2024
          • Fecha Final: 31/07/2024

          • Último periodo del mes: 1 - Si

    • Empleados:
      • Contar con empleado considerados como "Practicantes", los cuales se definen informando los campos Cat Func (RA_CATFUNC) = "E" y Tip Mod Cap (RA_TIPOEST) = "01".

Por Procedimientos (GPEM020):

  1. Ingresar a la rutina Por procedimientos, ubicada en el módulo Gestión de Personal - SIGAGPE (Miscelánea | Cálculos).
  2. Informar los datos solicitados:

    1. En la pestaña Generales: Informar Proceso, Tipo de Procedimiento, Periodo creados en las "Pre-condiciones".

    2. En la pestaña Rangos: Informar el empleado creado en las "Pre-condiciones".
    3. Dar clic en el botón de Confirmar.
  3. Validar que el Cálculo de Nómina (ORD - Planilla de Haberes) finaliza de forma exitosa.
  4. Si fue activado el TRACE, validar la actualización y lógica de la siguiente fórmula, como se indica en el punto Fórmulas de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL:
    • 111ORD - Media Subvención.
  5. Para validar el cálculo de los conceptos, se recomienda ingresar a la rutina Recibo de Pago (GPEA630) y validar:
    • Que el concepto 111 - Media Subvención Practicantes, sea calculado correctamente, considerando que el empleado tenga una antigüedad de 6 meses.

04. INFORMACIÓN ADICIONAL

Fórmulas

111ORD - Media Subvención Practicantes:

Operación

Fórmula

Secuencia

1a Expresión

Op. 1

2a Expresión

Resultado

Interpretación

Sin cambios111ORD000001NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
Sin cambios111ORD000002EMPTIPPRACSI_DIFERENTE"01"FINALSi el Tipo de Modalidad Formativa es diferente de 01, finaliza el cálculo del concepto.
Se elimina111ORD

MESEMPFECINGNAUX_01Se realizó una refactorización de esta fórmula, por lo cual no aplica ésta lógica.
Se elimina111ORD

MESCALFECFINNAUX_03
Se elimina111ORD

ANOEMPFECINGNAUX_04
Se elimina111ORD

ANOCALFECFINNAUX_05
Se elimina111ORD
NAUX_04SI_IGUALNAUX_05CONTINUA_02
Se elimina111ORD
NAUX_01SI_IGUALNAUX_03APLICA_PAGO
Se elimina111ORD
CONTINUA_02ETIQUETA

Se elimina111ORD
NAUX_01SUMA6NAUX_02
Se elimina111ORD
NAUX_02SI_MENOR12CONTINUA_01
Se elimina111ORD
NAUX_02SI_IGUAL12CONTINUA_01
Se elimina111ORD
NAUX_02RESTA12NAUX_02
Se elimina111ORD
CONTINUA_01ETIQUETA

Se elimina111ORD
NAUX_02SI_DIFERENTENAUX_03FINAL
Se agrega111ORD000003#CALCULA ANTIGUEDAD


Se calcula la antigüedad del empleado en meses, y se redondea sin decimales, en la variable NAUX_02.
Se agrega111ORD000004EMPFECINGDIAS_360CALFECFINNAUX_01
Se agrega111ORD000005NAUX_01DIVIDE30NAUX_02
Se agrega111ORD0000060REDONDEANAUX_02NAUX_02
Se agrega111ORD000007NAUX_02SI_MENOR6FINALSi el empleado no tiene 6 meses cumplidos, finaliza el cálculo del concepto (validada en la variable NAUX_02).
Se agrega111ORD000008VALIDA_MESETIQUETA


Se agrega111ORD000009NAUX_02RESIDUO6NAUX_02Valida que la antigüedad (variable NAUX_02) sea 6 o multiplo de 6, para continuar con la aplicación del pago.
Se agrega111ORD000010NAUX_02SI_DIFERENTE0FINAL
Sin cambios111ORD000011APLICA_PAGOETIQUETA


Sin cambios111ORD000012REMUMINVITDIVIDE2NAUX_01Obtiene el 50% del valor de la subvención (mnemónico REMUMINVIT), guardado en la variable NAUX_01, y del salario del empleado (mnemónico EMPSALARIO), guardado en la variable NAUX_02, y se redondea cada uno con 2 decimales.
Se agrega111ORD0000132REDONDEANAUX_01NAUX_01
Sin cambios111ORD000014EMPSALARIODIVIDE2NAUX_02
Se agrega111ORD0000152REDONDEANAUX_02NAUX_02
Sin cambios111ORD000016
MUEVENAUX_02IMPORTEMueve el salario (variable NAUX_02) al IMPORTE del concepto.
Se elimina111ORD
2REDONDEAIMPORTEIMPORTENo aplica.
Sin cambios111ORD000017NAUX_02SI_MAYORNAUX_01FINAL
Sin cambios111ORD000018
MUEVENAUX_01IMPORTEMueve el valor del 50% de la subvención (variable NAUX_01) al IMPORTE del concepto, en caso que el 50% del salario (variable NAUX_02) sea menor.
Sin cambios111ORD000019FINALETIQUETA



¡IMPORTANTE!

Solución disponible para versión 12.1.33 (con garantía extendida), 12.1.2210 (con garantía extendida) o superiores.

05. ASUNTOS RELACIONADOS

Documento de Referencia de la Localización de Perú:

DT Localización Perú (SIGAGPE) - Protheus 12