Relatórios Funcionários por Lotação - FP1589
Visão Geral do Programa
Imprime as informações de lotação dos funcionários e a relação dos mesmos com o Plano de Lotação Organizacional.
Demonstra os funcionários divididos nas Unidades de Lotação cadastradas. A partir deste relatório, pode-se analisar as funções existentes em cada Unidade de Lotação em conformidade das alocações dos funcionários.
Funcionários por Lotação - Pasta Classificação
Objetivo da tela: | Definir o tipo de classificação (ordem) de saída das informações no relatório. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Funcionários | Quando acionado, permite definir se as informações a serem consideradas para os Funcionários ou Terceiros, pois este botão trata a emissão da listagem diferenciada entre Funcionários e Terceiros (Origem de Contratação). Dessa forma, a partir do acionamento do botão Direito do Mouse sobre este botão, o sistema proporciona a troca de parametrização e de cálculo. Para informações adicionais sobre esta ação, veja abaixo Funcionários/Terceiros. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Classificação | Tipo de classificação que se deseja para a impressão das informações do relatório. As opções disponíveis são:
Nota: As classificações que possuem Unidade de Negócio são somente habilitadas para a empresa que utiliza a Unidade de Negócio. Ver detalhes na Manutenção Parâmetros por Empresa HCM - FP0500. |
Funcionários por Lotação - Pasta Parâmetros
Objetivo da tela: | Selecionar os parâmetros para a impressão do relatório. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Lista Demitidos | Se os demitidos serão considerados na composição das informações para a impressão do relatório. |
Data Referência | Data de referência para a emissão do relatório. |
Expande Estrutura | Este campo somente fica habilitado quando a classificação selecionada possuir Unidade de Lotação (Pasta Classificação). Na emissão de relatórios com o parâmetro de expansão de estrutura indicado, deve-se prestar atenção especial quanto a parametrização do relatório. Esta modalidade de relatório com expansão de estrutura permite, a centralização de informações conforme a estrutura de lotação da empresa. Assim, o usuário tem a possibilidade de agrupar pelo nível hierárquico da estrutura de lotação todas as informações referentes às unidades de lotação subordinadas, como também suas divisões por unidade de lotação e a sua emissão em páginas diferentes. |
Salta Página | Indica a partir de qual nível de unidade de lotação o sistema executa o salto de página, ou seja, se o usuário desejar um relatório agrupado pelos níveis 03 – Gerência e 04 – Setor, deve informar o nível 04 – Setor neste campo, para que o sistema execute o salto de página pelo nível 04 – Setor. Toda vez em que o sistema encontrar um tipo de unidade de lotação do tipo 04 – Setor, ele executará o salto de página. |
Quebra | Indica o nível de quebra do relatório, ou seja, como ele será emitido. Dentro de um nível de unidade de lotação escolhido pode haver vários níveis inferiores. O sistema permite quebrar estes níveis inferiores ou agrupar conforme o nível de unidade de lotação escolhido. |
Funcionários por Lotação - Pasta Seleção
Objetivo da tela: | Definir as informações de seleção para a composição do relatório. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Estabelecimento | Faixa de códigos (inicial e final) dos estabelecimentos desejados para a impressão das informações do relatório. |
Funcionário | Faixa de códigos (inicial e final) das matrículas dos funcionários desejados na impressão das informações do relatório. |
Nível Unidade Lotação | Código do Nível de Unidade de Lotação para a impressão das informações do relatório. O Nível Unidade Lotação define a hierarquia da Unidade de Lotação. Exemplo: |
Unidade Lotação | Faixa de códigos (inicial e final) das Unidades de Lotação correspondentes aos funcionários para a geração das informações no relatório. |
Centro de Custo | Faixa de códigos (inicial e final) dos Centros de Custos associados aos funcionários para a geração das informações no relatório. |
Cargo Básico | Faixa de códigos (inicial e final) dos Cargos associados aos funcionários para a geração das informações no relatório. |
Turno | Faixa de códigos (inicial e final) dos Turnos de Trabalho associados aos funcionários para a geração das informações no relatório. |
Funcionários/Terceiros
Objetivo da tela: | Configurar a função que está sendo utilizada para que as informações que deverão ser consideradas sejam as de origem de Contratação Funcionários ou Terceiros. Desta forma, este botão é utilizado a partir do acionamento do botão Direito do Mouse sobre este botão. Assim, o sistema efetua a seguinte pergunta: Troca Origem de Contratação para Terceiros? Caso o usuário acione este botão, o sistema proporciona a parametrização das informações. |
Nota:
Desta forma, o sistema habilita e desabilita os campos de acordo com as suas características de tratamento perante a Origem de Contratação de mão-de-obra (Funcionários ou Terceiros). Cada função que efetua este tratamento no sistema processa a cada vez, Funcionários ou Terceiros. Assim, cabe ao usuário, executar e parametrizar a função de acordo com a necessidade de utilização no sistema.
De acordo com a função executada, alguns campos não vêm habilitados para a parametrização. Isto quer dizer que a função que está sendo executada não considera os campos que estão desabilitados nesta tela.
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Origem Contratação | Origens de contratação possíveis de serem parametrizadas pela função que está sendo executadas. Desta forma, deve-se assinalar quais origens serão consideradas na função executada pelo usuário. As opções disponíveis são:
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Prestador Serviço | Faixas de matrículas inicial e final dos prestadores de serviço, criando uma faixa de seleção. Desta forma, somente serão considerados nesta função os prestadores de serviço que estejam inseridos na faixa definida. |
Razão Social Cabeçalho | Razão social que deverá ser utilizada no cabeçalho do relatório que será emitido pela função. As opções para este campo são:
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Classificação | Classificação a ser considerada para a impressão das informações no relatório que será impresso nesta função. Opções disponíveis:
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Pré-requisito:
Manutenção Funcionário - FP1500
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